Den nya riksdagen måste öppna sina ögon: Finland måste locka kunnigt folk från utlandet om vi vill kvarstå som ett spetsland för utbildning och kunskap även när befolkningen föråldras och försörjningskvoten försvagas. Flera länder i Europa har egna program för att locka toppexperter som förbinder sig med landet och det satsas speciellt på utländska högskolestudenter[1]. Det återstår mycket att göra i Finland: väntetiden för uppehållstillstånden och förnyelseprocesserna är långa och dyra, och att få jobb inom den egna branschen är ofta svårt på grund av avsaknad av nätverk och arbetsplatsernas krav på att kunna finska.

”Internationella förmågor kan inte lockas hit om det finns byråkratiska hinder på vägen. Det är vansinnigt att vi slösar bort den kunskapspotential som står till förfogande”, konstaterar Tapio Hautamäki, styrelseordförande för Aalto-universitetets studentkår.

En utländsk student som fått sin utbildning på en finsk högskola borde automatiskt beviljas ett permanent uppehållstillstånd i samband med utexamineringen. För tillfället hamnar en utländsk examenstuderande som utexamineras i Finland oberoende av examen direkt vid Migrationsverkets lucka, där Finland kan erbjuda ett engångsuppehållstillstånd för arbetssökning för endast ett år. Ens anställda utexaminerade beviljas inte ett permanent uppehållstillstånd.

Ur statistikcentralens uppgifter[2] framgår att ungefär 1600 – 1800 yrkeskunniga med högre högskoleexamen ärligen flyttar från Finland, och även om en del återvänder uppstår det ett utflyttningsöverskott på 500 – 800 högskoleutbildade. Därför är det än mer viktigare att satsa på Finlands attraktion[3] och framförallt på att avveckla den stela uppehållstillståndsprocessen för utlänningar med högskoleexamen.

”Det är till fördel för både Finland och den studerande som utexamineras, att Finland är internationellt och en god plats att leva och arbeta i” understryker Hautamäki.

AUS föreslår följande åtgärder:

• Ett permanent eller åtminstone långvarigt automatiskt uppehållstillstånd bör utfärdas för en utländsk student som utexamineras från en finsk högskola.
• Uppehållstillståndsprocessen för arbetstagare som rekryteras från utlandet bör förenklas och försnabbas.

Mer information ger:

Tapio Hautamäki, styrelseordförande, 040 757 9629

Rosa Väisänen, sakkunnig för intressebevakning, 050 527 2401

[1] Flera länder såsom Kanda (3 år), Tyskland (18 månader) och Irland (2 år), erbjuder  längre uppehållstillstånd enbart för arbetssökning.

[2] Tilastokeskus: Maahan- ja maastamuutto muuttomaan, koulutusasteen ja ikäryhmän mukaan, 2005-2017

[3] Över hälften av  utländska examensstudenter i Finland planerar att stanna kvar i Finland efter sin utexaminering, och speciellt studenter vid de tekniska och ekonomiska branscherna är i medeltal mer intresserade av ett långvarigt arbete i Finland. I förfrågan International Student Barometer från år 2017 framgår det, utöver de här resultaten, att utländska studenter upplever flest utmaningar och störst missnöje med ärenden gällande sysselsättning såsom nätverksmöjligheter och arbetslivskopplingar under studierna.